Każdy chciałby dużo zarabiać i pracować w preferowanym przez siebie zawodzie. Młodzi ludzie nie zawsze jednak wiedzą, co tak naprawdę chcieliby robić w życiu i jaką obrać ścieżkę kształcenia. Jedne zawody cieszą się mniejszą lub większą popularnością, są lepiej lub gorzej płatne. Popyt na konkretne zawody zmienia się na przestrzeni lat. W przypadku niektórych z nich na jedno stanowisko przypadają tysiące kandydatów, wiec nie jest wcale tak łatwo otrzymać upragnioną posadę. Jakie zawody będą najbardziej poszukiwane w roku 2019?
Najbardziej pożądane zawody w 2019 roku
Niektóre zawody cieszą się niesłabnącą popularnością już od wielu lat, ale na rynku pojawiają się także kolejne i dotąd nawet nieznane. Wraz z rozwojem technologicznym wystąpiła konieczność stworzenia nowych stanowisk pracy, a osób chętnych do ich piastowania nie brakuje. W sektorze nowoczesnych technologii cały czas jest duże zapotrzebowanie na wykwalifikowanych pracowników. Twórcy oprogramowania, czyli IT developerzy, są bardzo cenieni i pilnie poszukiwani. Specjaliści z tego obszaru mogą liczyć w roku 2019 na kilkuprocentowe podwyżki dotychczasowych wynagrodzeń, które i tak przecież do małych nie nalezą. Na drugim miejscu uplasowali się specjaliści ds. cyberbezpieczeństwa, szczególnie ci pracujący w sektorze bankowym i ubezpieczeniowym. Na trzecim miejscu mamy księgowego ds. podatków, gdyż przedsiębiorcy bardzo dobrze wiedzą, jak kluczową kwestię odgrywają działy finansowo-księgowe.
Dalej mamy specjalistę R&D, czyli inżyniera badawczo-rozwojowego. Tego typu stanowiska ma do zaoferowania branża farmacji i badań klinicznych wraz z kilkunastoprocentowym wzrostem wynagrodzenia. Mile widziani są także specjaliści ds. e-commerce ze względu na intensywny rozwój kanału sprzedaży internetowej. W roku 2019 pożądanymi zawodami będą także inspektor ochrony danych osobowych i HR business partner. Przedsiębiorcy potrzebują wykwalifikowanych pracowników ze względu na rosnące oczekiwania biznesu, a takowych niestety brakuje. Podobnie zresztą jak koordynatorów BIM w sektorze budowlanym. W branży nieruchomości jest coraz większa konkurencja, co wymaga powzięcia odpowiednich kroków. W związku z tym rośnie zapotrzebowanie na zarządców budynków biurowych, czyli facility managerów. Sektor produkcyjny także coraz prężniej się rozwija, a wraz z nim proces automatyzacji i robotyzacji. W związku z tym potrzebnych jest coraz więcej osób, które będą w stanie piastować stanowiska kierowników projektów produkcyjnych.